Lan-betebehar gutxik sortzen dute ordutegiaren kontrolak bezainbeste nahasmen. Araua argia da zerari dagokionez —langile bakoitzaren eguneroko lanaldia erregistratzea—, baina nola egin behar den zehazteko tartea uzten du, eta hor pilatzen dira akatsak: paperezko erregistro osatugabeak edo aldagarriak, benetan lan egindako orduen gaineko kontrol falta eta indarrean dagoen araudiak zehazki zer eskatzen duen zalantzak.
Biological Control, Vigon egoitza duen eta ordutegiaren kontrol eta presentzia kontrol sistemetan espezializatutako enpresak, bere irtenbidea 1.000 enpresa baino gehiagotan ezarri du. Bere plataformak lanaldiaren erregistroa fitxatzeko terminal, app, web edo sistema konbinatuen bidez kudeatzea ahalbidetzen du, datu guztiak hodeiko ordutegiaren kontrolerako software batean zentralizatuta.
Helburua ordutegiaren kontrol sistema erraz, malgu eta eskuragarria eskaintzea da, erregistro fidagarri, egiaztagarri eta enpresak edo Lan Ikuskaritzak behar dituenean eskuragarri egongo direnekin.
Bere planteamenduak eskuzko sistemak fitxaketa digital batekin ordezkatzea ahalbidetzen du, non erregistroak zentralizatuta geratzen diren eta edozein unetan kontsulta daitezkeen, orriak bildu edo hilabetetako erregistroak berreraiki beharrik gabe ikuskapen bat sortzen denean.
Konpainiak, gainera, sistema azkar ezartzearen eta laguntza pertsonalizatua izatearen garrantzia azpimarratzen du, benetako zalantzak sistema martxan dagoenean eta txandetara, lanaldi zatituetara edo lekualdatutako langileetara aplikatu behar denean agertzen direlako.
Lanaldiaren erregistroa ez da zigorrak saihesteko kontu bat bakarrik: ondo planteatuta, enpresari lan egindako orduen, aparteko orduen eta lan-kargaren benetako banaketaren argazki zehatza ematen dio, orain arte erakunde askok besterik gabe ez zuten informazioa.
Bere plataformak lanaldiaren erregistroa fitxatzeko terminal, app, web edo sistema konbinatuen bidez kudeatzea ahalbidetzen du, datu guztiak hodeiko ordutegiaren kontrolerako software batean zentralizatuta.
